最近有很多关于它的说法和文章：内部网如何变成社交内部网。有许多不同的元素使 Intranet 成为社交平台。现在我想谈谈也许是最重要的领域：公司内部关系。这些内部意见如何影响社交内联网的接受和设计？谁负责、谁决策、谁执行？内联网还是内联网“社交化”的决定，谁先来……先有鸡还是先有蛋？
下面我概述了与 Intranet 的发
作为工作场所网络的 Intranet
与以前不同，内联网不仅要发挥信息和新闻平台的作用，还要成 香港赌客数据库 为员工自己发布与工作相关的文件并进行协作的地方。大约 5 年前，通过链接 wiki 就已经满足了这一需求。内联网提供了对整个组织范围的工作场所网络的访问，这对于具有不同地点和主题驱动的项目组的大型组织来说尤其有趣。一个合乎逻辑的结果是，这些类型的员工，主要是知识工作者、项目经理和参与者，越来越多地要求将此功能集成到现有的内部网中。第一个信号表明，内联网不仅仅由通信和信息通信技术来设计和完成。